উপসাগরীয় শ্রম অধিকার ও হেল্পলাইন (Gulf Labor Rights & Helpline)
সৌদি আরব, কাতার, আমিরাত, ওমানে আপনার আইনি অধিকার, মজুরি সুরক্ষা (WPS) ও জরুরি দূতাবাস যোগাযোগ নম্বর। বিদেশে কাজ করার সময় আপনার অধিকার জানুন এবং নিরাপদে থাকুন।
আইনি অধিকার রক্ষা করতে আরবি জানা কেন অত্যন্ত জরুরি?
আরব দেশে কোম্পানি বা কফিলের সাথে যেকোনো বিরোধ, চুক্তি বা বেতন সংক্রান্ত সমস্যা সমাধানের প্রথম ধাপ হলো নিজের ভাষায় শক্তভাবে কথা বলতে পারা। ভাষা না জানার কারণে অধিকাংশ প্রবাসী আইনি সুবিধা থেকে বঞ্চিত হন।
কাজের সময়, ছুটি ও ওভারটাইম আইন
দৈনিক ও সাপ্তাহিক কর্মঘণ্টা:
দৈনিক সর্বোচ্চ ৮ ঘণ্টা বা সপ্তাহে ৪৮ ঘণ্টা (রমজানে মুসলিম কর্মীদের জন্য দৈনিক ৬ ঘণ্টা বা সপ্তাহে ৩৬ ঘণ্টা)।
ওভারটাইম (Overtime Pay) নিয়ম:
সাধারণ কর্মঘণ্টার বেশি কাজ করালে বেসিক বেতনের অতিরিক্ত ৫০% সহ ওভারটাইম প্রদান বাধ্যতামূলক।
বার্ষিক সবেতন ছুটি ও টিকিট:
এক বছর পূর্ণ হলে ২১ দিনের সবেতন বাৎসরিক ছুটি (টানা ৫ বছর পর ৩০ দিন) এবং ছুটির টিকিট প্রাপ্য।
মজুরি সুরক্ষা ব্যবস্থা (WPS) ও ব্যাংক পেমেন্ট
মদদ (Mudad) বা ব্যাংকের মাধ্যমে ওয়েজ প্রোটেকশন সিস্টেম (WPS) দ্বারা প্রতি মাসের বেতন সরাসরি ব্যাংক অ্যাকাউন্টে পরিশোধ করতে হবে। ক্যাশ টাকা দেয়া আইনত নিষিদ্ধ।
পাসপোর্ট ও আকামা সংক্রান্ত আইন
কফিল বা কোম্পানি কর্মীর পাসপোর্ট বা আকামা নিজের কাছে আটকে রাখা সম্পূর্ণ বেআইনি (সৌদি শ্রম আইন ধারা ৪০)।
গুরুত্বপূর্ণ আইনি পরামর্শ:
মানবসম্পদ ও সামাজিক উন্নয়ন মন্ত্রণালয় (MHRSD)
শ্রম অভিযোগ ও আইনগত পরামর্শ (বাংলা ভাষা অপশন রয়েছে)
হটলাইনে কল করুন: 19911Qiwa / MHRSD Portal ভিজিট করুনবাংলাদেশ দূতাবাস ও লেবার উইং
বাংলাদেশ দূতাবাস, ডিপ্লোম্যাটিক কোয়ার্টার, রিয়াদ
أُرِيدُ تَسْجِيلَ شَكْوَى فِي وِزَارَةِ العَمَلِ
উচ্চারণ: উরিদু তাসজীল শাকওয়া ফি উইজারাতিল আমাল।
অর্থ: আমি শ্রম মন্ত্রণালয়ে অভিযোগ দায়ের করতে চাই।
কর্মক্ষেত্রে আত্মবিশ্বাসের সাথে কথা বলুন ও নিজের অধিকার রক্ষা করুন
কফিল বা সুপারের সামনে দ্বিধাদ্বন্দ্ব না রেখে সাবলীল আরবিতে কথা বলতে শিখুন আমাদের প্র্যাকটিক্যাল লাইভ ক্লাসে।
কাজের অধিকার বুঝতে ও ভাষায় দক্ষ হতে লাইভ ব্যাচে জয়েন করুন →